Warum wir der richtige Partner sind

Seit mehr als 10 Jahren arbeiten wir eng mit Unternehmen der BIG4 und NEXT10 in Deutschland, dem UK, Irland und den USA zusammen und unterstützen gefragte Experten wie Sie dabei, in den führenden Unternehmen der Finance-Branche erfolgreich den nächsten Karriereschritt zu gehen. Wir kennen die Anforderungen, Unterschiede und Chancen bei den BIG4 und den NEXT10 aus erster Hand – und begleiten Sie fokussiert zum Ziel. 

Mit uns an Ihrer Seite profitieren Sie von:

  • individueller Karriereberatung, abgestimmt auf Ihre Stärken und Wünsche
  • direkter Zugang zu exklusiven Positionen bei den BIG4 und den NEXT10
  • unserem großen Kunden-Netzwerk

Ihr Vorteil: Unternehmen bewerben sich bei Ihnen! Wir präsentieren ausgewählten Top-Arbeitgebern Ihr Profil und Ihre Wünsche. Sie haben die volle Kontrolle und entscheiden, mit wen Sie ins Gespräch gehen möchten.

Ihr persönliches Berater-Team

Unsere Consultants verfügen über langjährige Expertise in der Karriereberatung von Spezialisten aus dem Umfeld der Wirtschaftsprüfung sowie Steuer-, Unternehmens- und Rechtsberatung. Sie kennen die Unternehmen der BIG4 und NEXT10 aus langer Zusammenarbeit und verfügen so über tiefgehende Einblicke in die Strukturen, Anforderungen und Unternehmenskulturen.

Jannik Kämmerer
Senior Practice Expert

Jannik Kämmerer bringt seit mehr als 10 Jahren Unternehmen mit stark nachgefragten Finance-Experten aus dem Beratungsumfeld zusammen. Dank seines umfassenden Netzwerks und seiner offenen und zielorientierten Herangehensweise schafft er eine vertrauensvolle Basis, um ideale Lösungen für beide Seiten zu finden. Er lebt und arbeitet in Dubai.

André Nelleßen
Senior Principal Consultant

André Nelleßen ist spezialisiert auf die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften im Finanzsektor und bereits seit vielen Jahren in diesem Umfeld tätig. Mit seinem fundierten Branchenwissen gelingt es ihm, Unternehmen mit den richtigen Experten zusammenzubringen. Immer sein Ziel: Matches, die sowohl den individuellen Karriereweg als auch den langfristigen Unternehmenserfolg stärken.

Sam Swinhoe
Principal Consultant

Sam Swinhoe ist ein erfahrener Executive Search Consultant mit einer Leidenschaft für die Suche nach Top-Talenten in der Finanzbranche. Seine analytischen Fähigkeiten und sein Fokus auf eine langfristige Talentbindung haben ihm den Ruf eingebracht, außergewöhnliche Führungspersönlichkeiten zu vermitteln, die nachhaltig zum Erfolg seiner Kunden beitragen.

Constantin Bartel
Principal Consultant

Constantin Bartel ist spezialisiert auf die Personalvermittlung in der Executive Search für den Bereich Finance. Mit einem breiten Netzwerk an hochqualifizierten Fachkräften bringt er Unternehmen und Kandidaten erfolgreich zusammen. Seine authentische und engagierte Art ermöglicht es ihm, passgenaue Matches zu finden, die langfristig zufriedenstellen und Unternehmen nachhaltig stärken.

Erstellen Sie schnell und unkompliziert Ihr Anforderungsprofil – wir melden uns bei Ihnen für ein ausführliches und individuelles Beratungsgespräch!

So läuft unsere Beratung ab

Wir analysieren Ihre Stärken, Wünsche und Anforderungen an die neue Position.

Wir präsentieren ausgewählten Arbeitgebern Ihr Profil.

Sie entscheiden, wen Sie gerne näher kennenlernen möchten.

Wir betreuen Sie individuell – vom ersten Kennenlernen bis zum Vertragsangebot!

Stimmen & Erfolgsgeschichten

„ONE HIRING hat für mich den entscheidenden Unterschied gemacht. Mein Ansprechpartner dort war mehr als ein Recruiter; er war ein Coach mit außergewöhnlichen Branchenkenntnissen! Dank seiner professionellen Unterstützung konnte ich nicht nur meinen Traumjob finden, sondern auch meine Selbstpräsentation stärken und mein Selbstvertrauen steigern.“ – M. Bonk (Prüfungsassistent, Vermittlung zu Baker Tilly)

Expertenstimmen

Das sagen Experten über unsere Jobplattform

„Ich kann ONE HIRING uneingeschränkt weiterempfehlen, da das Unternehmen seine Versprechen gehalten und einen wichtigen Beitrag zu meiner beruflichen Zufriedenheit geleistet hat. In einem Wort würde ich die Zusammenarbeit mit ONE HIRING mit „Engagement“ beschreiben."

M. Bonk

Prüfungsassistent

„Für uns bietet die ONE HIRING Plattform eine schnelle, bequeme und moderne Möglichkeit, qualifizierte Kandidaten zu identifizieren. Die perfekte Ergänzung für unser Recruiting."

Rolf Mählmann

Partner, RSM

„Ich fühlte mich von ONE HIRING immer gut betreut, beraten und umsorgt. Absolut empfehlenswert!"

Hans Günter

Rechtsfachwirt

„Ich kann ONE HIRING nur wärmstens weiterempfehlen, eine bessere Zusammenarbeit wird man kaum finden. Vielen Dank noch einmal an dieser Stelle für alles!"

Juliane Höfner

Prüfungsleiterin

Gehen Sie mit uns den nächsten Karriere-Schritt!

Erstellen Sie schnell und unkompliziert Ihr Anforderungsprofil. Wir freuen uns darauf, Sie auf dem Weg zu einer neuen beruflichen Herausforderung zu begleiten!